المسميات الوظيفية في وزارة القوى العاملة سلطنة عمان قد تم توزيعها على تسعة عشر مجموعة نوعية، بالإضافة إلى تقسيمها إلى واحد وخمسين شريحة وظيفية، وهو عبارة عن نظام من خلاله تصنف وترتب المهن والمناصب الموجودة داخل كل الأجهزة بالدولة، وقد تم وضع هذه المسميات كلها داخل قوائم وظيفية، وقد تم الموافقة عليها من قبل اعتماد رئيس الهيئة المعنية، وذلك بعد اعتماد وزارة الخدمة المدنية على قوائم المهن المقترح عليها، وسوف نقدم لكم تفاصيل هذا الموضوع من خلال المقال.
محتويات
المسميات الوظيفية في وزارة القوى العاملة سلطنة عمان
يتم إطلاق المسمى الوظيفي على كل من يعمل كموظف وفقًا للوائح المنظمة التي اعتمدت من وزارة العمل في سلطنة عمان، نذكر أبرز المسميات الوظيفية في وزارة القوى العاملة سلطنة عمان على النحو المبين أدناه.
- الوظائف العليا، تتفرع إلى فئتين الليثى تتضمن مناصب الإدارة العليا في سلطنة عمان، والثانية مناصب الخبير والمستشار.
- الزراعة وثروات الأحياء المائية والأسماك، والحيوانات، والرقابة على الصحة، وينطلق منها موظفي فئة الزراعة، وموظفي فئة الأسماك، والفئة البيطرية، وأخيرًا المتابعة والرقابة الصحية.
- الهندسة ويندرج فيها عدة فئات وهي الهندسة الكهربائية، والهندسة الميكانيكية، والهندسة المدنية، والهندسة المعمارية، وهندسة الاتصالات، وهندسة النفط والغاز والمعادن، والهندسة الإلكترونية، والهندسة الكيميائية، وهندسة الجغرافيا والمساحة.
- المهن الجيولوجية والكيميائية، وتتفرع إلى فئتين، الليثى هي وظيفة جيولوجية وجيوفيزيائية، والأخرى وظائف في الكيمياء.
- البيئة والطبيعة وتنقسم إلى فئتين وهما وظائف بيئية، وأخرى في مجال الحفاظ على الطبيعة.
- المال والأعمال والاقتصاد، وتتفرع لفئات وهي وظائف مالية، ووظائف اقتصادية
- الإحصاء ونظم المعلومات.
- الخدمات الاجتماعية، والأنشطة الرياضية.
- الخدمات الدينية.
- الإعلام والإعلان والمعارف والثقافة.
- الفنون والسياحة.
- القانون والقضاء.
- الخدمات التعليمية.
- النقل عبر الجو والبحر، ومتابعة الأرصاد.
- الوظائف الإدارية.
- الوظائف المساعدة.
- المهن الحرفية.
- الخدمات المعاونة.
اقرأ أيضاً: مكونات الحارة العمانية القديمة و مواصفاتها و اهم المعلومات عنها
مهن القوى العاملة للخريجين
هناك تزايد دائم في أعداد الطلبة المتخرجين من الجامعات العمانية، ولهذا السبب قررت سلطنة عمان أن توجه اهتمامات وزارة العمل ناحية تعزيز الموارد البشرية، وذلك بهدف توفير متطلبات الوظائف، مما يسهم في رفع مستوى التنمية العماني.
كما أن مع تزايد عدد المتخرجين يزيد معه عدد الأشخاص الذين يبحثون عن وظيفة، وتتزايد متطلبات توفير مجموعة جديدة من الفرص الوظيفية لتغطي جميع التخصصات، ولذا تعمل الدولة جاهدة على تنسيق سوق العمل مع الخبرات والتعليم.
دليل المهن في سلطنة عمان الخدمات الإلكترونية
تقوم وزارة القوى العاملة في عمان بعدد من المهام التي تنظم بها عملية التوظيف، ونذكر أهمها فيما يلي:
- جميع الخدمات التي سيتم ذكرها وغيرها الكثير تقدمها الوزارة عن بعد للمواطنين والوافدين، وذلك عبر منصتها الإلكترونية على الإنترنت، ويمكن زيارة موقعها من خلال الدخول على الصفحة الرئيسية لوزارة القوى العاملة من هذا الرابط.
- التنسيق والتنظيم بين سوق العمل والمتخرجين.
- دورها الهام في إقرار قوائم تنظيمية ولوائح تتعلق بنظام التوظيف.
- إطلاق المسميات الوظيفية في وزارة القوى العاملة سلطنة عمان.
- تنفيذ ومراقبة كافة البرامج المتعلقة بتشغيل القوى العاملة الحكومية.
- قياس وتقييم أداء المواقع المختلفة ومدى تعاونها مع الهيئات المختصة.
اقرأ أيضاً: كيف أسجل في دعم الكهرباء في سلطنة عمان 2025
وزارة العمل الخدمات الإلكترونية سلطنة عمان
أطلقت سلطنة عمان خدمات إلكترونية متنوعة تحت رعاية وزارة القوى العاملة، حيث يمكن من خلال التعرف على المسميات الوظيفية في وزارة القوى العاملة سلطنة عمان، بالإضافة لخدماتها الآتية:
- توفر خدمة تساعد كل من يبحث عن عمل في إيجاد الفرصة المناسبة له، وذلك من خلال قاعدة بيانات يتم توفيرها للباحثين عن عمل، بحيث تربط احتياجاتهم وإمكانياتهم مع الوظائف المتوفرة.
- منصة إلكترونية منظمة يتم من خلالها تسجيل القوى العاملة، وهي عبارة عن نظام يضم ويدير كافة المعلومات والبيانات الإلكترونية وتوثيقها والحفاظ عليها، بالإضافة لتحميل المستندات، وسهولة إيجادها بعد ذلك.
- الوزارة تعمل في الفترة الحالية على المراقبة المستمرة لتخصصات وأعداد المتخرجين من الجامعات العمانية، وذلك لكي تتمكن من عمل حصر إمكانياتهم ومدى تناسبها مع الفرص الوظيفية المتاحة والمطلوبة في المجتمع.
- كما تمنح الوزارة الفرصة من خلال بوابة خاصة باستقبال أي اقتراح أو شكوى يتم تقديمها حول أي من الموضوعات المتعلقة بالرواتب الخاصة بكافة المسميات الوظيفية في وزارة القوى العاملة سلطنة عمان.
اقرأ أيضاً: ما هي “أكبر ولاية”؟ في سلطنة عمان وأهم المعلومات حولها
المهن في سلطنة عمان 2025
في وقتٍ سابق قامت الحكومة العمانية بإصدار إعلانها بخصوص دليل المهن في عمان، حيث قررت أن تمنح صلاحية التوظيف في بعض الأعمال فقط على المواطنين من دون الوافدين والمقيمين من الأجانب والدول العربية الأخرى.
كان هذا الخبر شامل لمجموعة من القطاعات الوظيفية المختلفة، وتحديد شرط على من يتقدم لها أن يكون عماني الجنسية، وهذا على خلفية أن السلطنة يوجد بها نسبة تصل إلى 40% من السكان هم وافدين إليها، وعددهم أكثر من أربعة خمسة مليون شخص.
أما بالنسبة للأشخاص العاملين بالفعل في هذه المهن الموقوفة من التجديد، فقد تقرر منحهم الوقت الكافي لانتهاء الترخيص الخاص بالعمل، وبعد يتم رفض أي طلب تجديد بعد انتهائه، وأضحت خطة للتنفيذ خلال ست أشهر.
اقرأ أيضاً: مكونات الحارة العمانية القديمة و مواصفاتها و اهم المعلومات عنها
المهن المحظورة على الوافدين
- الوظائف الإدارية والمالية في المؤسسات التأمينية والبنوك والصرافة.
- مهن مراجعة الأموال والحسابات في شركات توكيلات السيارات.
- وظيفة بائع المركبات سواء الجديدة أو المستعملة.
- أنشطة تجارة قطع الغيار المركبات الجديدة.
- قيادة سيارات النقل الخاصة بتحميل وتوزيع المنتجات الزراعية والنفط والسلع الغذائية.
إلى هنا نكون وصلنا إلى ختام المقال الذي تحدثنا فيه عن المسميات الوظيفية في وزارة القوى العاملة سلطنة عمان، بالإضافة إلى توضيح المجموعات النوعية للوظائف وفئاتها وفقًا لتصنيف وزارة القوى العاملة، كما تعرفنا على أهم الخدمات التي تقدمها للباحثين عن عمل، وقدمنا لكم بعض التفاصيل عن المهن المعمنة في سلطنة عمان 2025.
